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人多职位少 香港暑期工竞争激烈

发布时间:2012-05-11

  据《星岛日报》报道,随着香港今年高考和文凭试接近尾声,逾十万名中学毕业生将迎来悠长暑假,暑期工的竞争随之激烈。香港雇员再培训局早前推出的职场体验计划,申请人数超额逾四倍,名额需增加五成至3000个。

有人力资源顾问表示,今年经济状态不明,金融、银行、出口等行业的暑期工职位按年下跌40%至50%,提醒青少年选择暑期工时应主打零售、饮食、旅游等行业。

  香港雇员再培训局今年斥资200万元推出免费计划“TEEN试行动2012”,提供讲座及各个行业的试读班。协办的香港青年协会督导主任邓良顺表示,报名期内共收到逾万份申请表,而活动名额只有2000个,超额逾四倍,所以现时决定将活动名额增加至3000个。

  人力资源顾问表示,今年中学毕业生众多,僧多粥少难免令暑期工更加抢手,加上最低工资影响,中学毕业生找暑期工的难度更高;而加上目前经济状态不明、股市交投偏低,导致金融、银行、出口等行业的暑期工职位,已按年下跌40%至50%。

  建议找暑期工的青年人,应“重点出击”零售、饮食、旅游等行业,她又提供青年人应尽早找工作及放下身段,积累工作经验最重要。



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